PERSONALITY

現場主義 × 実力主義

私たち、株式会社大川の社員は現場が全てです。

原点はお客様との接点にあります。

「多種多様な沖縄県民のライフスタイル」を常に考え、地域やお客様が求めるニーズを知り、それに対応していくお客様志向であること。

そのため、各部門は商品、売り場の配置や品揃え、店頭ポップや価格など、各店舗によって異なっています。

そのようなニーズにスピード感を持って対応し各部門できちんと実力を発揮できる人材求めています。

ACTION GUIDELINES

一人ひとりの知恵と行動で価値を生み
個人と企業の成長を実現させる

1. 当たり前のことを、
あたりまえにやる
2. 組織でPDCAサイクルを素早く回し利益を生み出す
3. 年功序列を排した実力主義。行動で実績をつくった人を奨励する
4. 生活者のライフスタイルに敏感になり、果敢な挑戦をやめない
5. 世界に目を向け、暮らしを楽しむ

大川家具ではお客様一人ひとりの理想を実現するために
働くすべての人に必要とされる価値観、共通の行動ルールを定めています。

顧客主義

常にお客様のニーズを知り、それを理解しスピード感を持ってサービスや商品を的確に提供できることが重要です。

実力主義

年齢や性別、学歴に縛られず、仕事の成果や成績で評価する制度です。

その中には、その結果に準じる過程も重要視されます。

現場主義

日々業務の行われている場所で、業務の中から生じる問題点を捉え、それを改善し、能率と業務の質の向上を計ることです。

ENTRY

Team Ohkawa

自分も周囲も楽しく働けるよう、頑張っている人を応援し、困っている人を皆で助ける。

株式会社  大川らしさの原点ともいえる「現場主義」に共感し
お客様第一に行動し共に働ける方をお待ちしています。

応募はこちらから